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《劳动争议风险控制与降低用工成本操作技巧-劳务派遣》
11月26日,本站首席讲师梁艳松老师将就社会保险、无固定期劳动合同、违法解除等广大企业管理者与HR人员最头疼的问题,与大家探讨应如何合法有效的规避劳动争议风险与降低用工成本...
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[进入全文]
HR指南:企业实操宝典
2009年国庆中秋放假及加班补偿
广州市工残护理费工亡抚恤金上调
深圳上调各项社会保险缴费基数
通知:国庆中秋合并放假共计8天
北京:欲享生育津贴须连缴九个月
人社部:社保对账单将存档100年
公积金是否必缴取决于单位性质
非法行医?中医毕业生的就业尴尬
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【北京】关于申报08年社保缴费工资的通知
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人社部:产前检查费将纳入医保
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北京4万份档案成“死档” 多属大…
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人社部:社保对账单将存档100年
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500万参保职工收到社保对帐单
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《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
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关于企业加强职工福利费财务管理…
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《企业职工带薪年休假实施办法》…
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【广东】川童工被批发贩卖(组图)
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最高法启用接访室新址初访访民当…
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北京5个热门专业毕业生失业最多
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北京的哥遭老外毒打 出租公司不服…
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人事经理屡遇降价潮
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企业必须辞退的几种人
《三国》的人才招聘智慧
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小兔收萝卜——效绩管理故事
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战略性人力资源管理:你会做岗位…
绩效考核的常用方法
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知识库:个人所得税起征点提至2000元/月
大学生薪酬期望值降低
该把薪酬秘密告诉员工吗?
走出薪酬内部公平四个误区
老板没挣到钱就不给员工发工资?…
工薪阶层08年上缴个税1849亿 占个…
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品质:我们培训些啥?
培训体系中常见的八个错误
让企业培训来得更有效
经验分享:微软的“师傅带徒弟”制…
经验分享:《劳动仲裁法》条文解…
经验分享:培训大餐怎么做?
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HR指南:用工单位能否辞退派遣员工
当你的上司非议他的上司
傲慢员工是火药桶
经验分享:《劳动仲裁法》条文解析…
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经验分享:如何激活你的团队
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杂谈
“先有司,赦小过,举贤才。”
职场警示录:别做工作中的笨角色…
一个海归的17次面试经历
五花八门的劳动争议案
试用期:“口头协议”难以兑现
算不算工伤,差别很大
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劳动法库
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
《关于实行劳动合同制度若干问题…
《集体合同规定》
《关于确立劳动关系有关事项的通…
《企业职工患病或非因工负伤医疗…
《企业职工带薪年休假实施办法》…
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社保标准
北京公积金月缴存上限提高290元
上海、镇江联手为医保参保人员解…
北京:5月1日起人员调动医疗保险…
2009年度北京住房公积金缴存上限…
北京市基本养老保险城乡养老保险…
【广州】7月起养老失业工伤险全市…
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培训专栏
【北京】致尚大课堂(法务)--09年8月27日课程安排
09年11月26日《劳动争议风险控制…
10月《人力资源管理中的证据规范…
【上海】薪酬方案设计管理与工资…
【北京】致尚大课堂(法务)--09年…
【北京】致尚大课堂(法务)--09年…
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【北京】劳动争议风险控制与降低用工…[07-10]
【上海】薪酬方案设计管理与工资支付…[09-25]
【北京】招聘官与面试官法律风险控制…[09-04]
【北京】财务及销售人员法律风险管理…[08-27]
【北京】金融危机下的劳动争议防范…[05-15]
【全国】金融危机下的误区与争议…[2008-2009]
【全国】2008企业用工风险强化训练营…[07-26]
点击查看更多精彩课程…
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各种法律风险、及企业管理诊断
【劳动争议】
劳动争议仲裁、诉讼案件代理等
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【我们的服务】显明致公“管理宝”产品…
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【我们的服务】劳动法与企业管理俱乐部…
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『河北』河北省城镇职工医疗保险待遇
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关键词:劳动合同解除
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不及时订立劳动合同与不能证明解除原因的法律风险…
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